年终述比，“书记项目”结题收官、精彩绽放！

编者按

近年来，兴化市突出党建引领、做实融合文章，以基层党建“书记项目”为支点，撬动全市党建工作高质发展、全面提升，引起了中央电视台、《新华日报》、《中国组织人事报》等重量级媒体的关注，分别对我市党建特色亮点工作进行了报道。

一、突出首位度，把书记项目作为“一把手”工程来抓

要树牢“头部”意识。党建是全面从严治党的基础工程，而“书记项目”是做好基层党建工作的有效抓手，也是让基层党建工作脱虚向实的有效载体。各乡镇（街道）要树牢“头部”意识，把“书记项目”作为基层党建工作的“头部项目”，坚持书记亲自来抓。

要树牢“担当”意识。紧盯重要问题、重大事项，把最硬的骨头交给书记来“啃”、把最重的任务交给书记来“攻”、把最难的题目交给书记来“破”，以抓经济项目、民生项目、城建项目的标准和要求，来抓好“书记项目”的落实推进。

要树牢“窗口”意识。“书记项目”运行质态的好坏，既是对书记统筹能力、履职态度、担当精神、人格魅力的考验，也是对班子集体统筹协调沟通、集聚多方要素、综合利用资源等诸方面能力的考验，是检验班子、甄别干部、考准实绩的“试金石”。

二、突出开放性，把书记项目作为“系统性”工作来做

要突出价值内涵。从指向的精准性、项目的典型性、群众的感受度三个维度来进行考量，真正把“书记项目”办成集民意、惠民生、得民心的项目，提高群众的参与度满意度、获得感认同感。

要做好融合文章。坚持融合的、开放的党建思维，克服纯技术性的、封闭的党务思维，善于用党建的思路解决工作难题，推动基层党建与乡村振兴、社会治理、发展转型等紧密结合，实现党建工作和其他工作的双赢双促。

要坚持创新思维。围绕破解难题，脑洞大开，多想一些人无我有、人有我优、人优我特的办法，努力在创新中求实效、提质量、见高下。

三、突出品牌化，把书记项目作为“示范性”标杆来推

要在持续推进上下功夫。收官不收兵，要做好成果转化“后半篇”文章，注意总结破解难题的好经验好做法，形成一套可复制、可推广的方法或模式。

要在品牌打造上下功夫。在精准选题的基础上，牢固树立质量意识，精益求精、精雕细琢，打造出具有示范价值的“精品”。

要在超前谋划上下功夫。要坚持市委点题和自主选题相结合，超前谋划并深入开展调研，进一步校准“书记项目”的方向，找准推进落实的举措。