3月份月度工作掠影，快来看看有哪些精彩活动！

开展全市市级机关党建“书记项目”现场述比活动

为进一步强化基层党建工作“书记抓、抓书记”的责任意识和推进举措，持续推动机关党务、业务、服务深度融合，全面提升我市机关党的建设质量和水平，3月2日，兴化市开展全市市级机关党建“书记项目”现场述比活动，泰州市委市级机关工委副书记朱佩出席活动。前期，兴化市在综合55个“书记项目”平时推进落实、中期质量评估、年终述比初赛等情况的基础上，筛选出15个项目进行现场述比。活动采用“现场陈述+PPT展示”的方式，项目述比人员依次进行项目展示，重点介绍“书记项目”的立项动因、推进举措、创新特色、取得成效等，现场评委从现场表达和项目的完成度、创新度、实效度、推广度等方面进行评分，并现场评选产生一、二、三等奖及优秀奖。下一步，兴化市将进一步强化党建思维、坚持问题导向、突出发展实效，真正把“书记项目”抓出高度、抓出深度、抓出温度，为推进中国式现代化兴化新实践作出新的更大的组织力量。

举办“吾论如何”稿件撰写分享会

为进一步扩大“吾论如何”成长讲坛品牌影响力，持续提升栏目覆盖面和关注度，3月2日，兴化市举办“吾论如何”稿件撰写分享会，全市50余名机关部门(单位)、乡镇(街道)组工信息宣传员和部分选调生、党政青年人才、乡村振兴人才参加活动。此次活动重点围绕粉丝感悟分享、优秀文章鉴赏、写作技巧交流等内容展开，并邀请“吾论如何”文章作者及相关专家进行专题授课。分享会上，相关人员结合文稿写作过程中可能遇到的问题进行了针对性讲解，并通过丰富的案例深入浅出的分析了栏目文章的叙述特点和行文结构。活动现场，参会人员踊跃发言，主动谈感受、话收获，分享了收听栏目以来的成长感悟。下一步，兴化将把“吾论如何”栏目分享活动作为党员教育工作的重要抓手，持续做好栏目稿件的征稿投稿力度，让“好故事”持续发声，让先进典型引领前行，不断将所思所悟转化为干事创业的强大动力。

深入产业链“链主”企业开展调研活动

为进一步推动党的建设和产业链培育共融互促，实现党建引领产业强链，3月4日-5日，市委常委、组织部部长许兵参加绿色健康食品、不锈钢金属制品产业链“链主”企业调研活动。活动中，先后前往泰州安井食品有限公司、伽力森食品生物科技（江苏）有限公司、江苏兴达钢帘线股份有限公司等企业，观摩绿色健康食品、高性能金属制品产业链“链主”企业党建工作的经验做法和党建品牌建设情况，现场听取企业负责人对今年生产经营状况的介绍，了解企业在经营发展过程中存在的困难和诉求，并实地考察了园区党建服务阵地的建设情况和中心功能，详细了解“信息咨询、政策推介、审批服务、党群共建、人才孵化”等特色服务项目。据了解，目前服务中心已点对点帮助企业解决融资、办证、招工等发展问题150余个。下一步，兴化将持续推动“党建链”串联“组织链”、优化“服务链”、撬动“资源链”，把组织优势进一步转化为产业链发展优势，为兴化经济社会高质量发展注入“红色动能”。

召开贯彻全省、泰州市组织部长会议精神学习会

3月8日，兴化市委组织部召开机关全体人员会议，传达学习全省、泰州市组织部长会议精神，研究部署组织部门贯彻落实的思路举措。市委常委、组织部部长许兵出席会议并讲话。会议指出，要深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，巩固拓展主题教育成果，着力锻造执政骨干，扎实推进人才高地和人才平台建设，持续做好强基固本工作，全面加强党员队伍建设。会议要求，组工干部要锚定工作目标。原原本本读原文，认认真真悟原理，深刻领悟会议精神实质，准确把握新形势下组织工作总体要求和重点任务。要谋划工作路径。对照会议精神和组织工作要点，既要强化长处，推动创新，也要补足短板，提升整体工作成效。要提高工作质效。在理论武装、选贤任能、育才聚才、强基固本等方面持续用力，弘扬严实作风。下一步，兴化市将聚焦“走在前、做示范”的重大要求，紧扣“四敢”争先目标任务，完善组织体系，锻造骨干队伍，激活各类人才，为中国式现代化兴化新实践贡献组织力量。

举办现代农业产业联盟党委第三期“联盟日”活动

3月11日，兴化市举办现代农业产业联盟党委第三期“联盟日”活动。活动中，产业联盟龙头企业及子企业代表、种植企业代表现场观摩了临城街道小麦绿色高产高效样板区、荻垛镇现代农业产业园，邀请相关专家为链上企业代表、种粮大户代表等分别从春田管理、苗情特点等方面进行授课，并与南京农业大学、江苏里下河地区农科所等高校研究所专家签订技术协作协议，上线“智慧畜牧”APP，探索构建“科研试验基地+区域示范基地+基层推广服务体系+种植大户”的链条式农技推广服务新模式。下一步，兴化市将以此次联盟日为契机，进一步深化“党建链”、串联“产业链”、共筑“致富链”，不断放大农业品牌优势，切实推动基层党组织的政治优势、组织优势转化为推动产业振兴的发展优势。

泰有引力周末嘉年华｜青年创新创业茶话会圆满举办

3月19日，市委人才办联合团市委、人社局、恒兴科技园在恒兴科技园创业中心举办青年创新创业茶话会。活动以“激发创业激情 共享创业智慧”为主题，吸引我市20名青年创业代表参加。活动中，青年创业代表首先参观了恒兴科技园创业中心，了解园区政策、企业发展历史等，优秀创业代表分别分享各自创业历程和经验体会，人社局创业指导科负责人向创业者们介绍了创业帮扶政策和各类创业典型评选条件。茶话会还设置了互动环节，让创业者们有机会与专家人才、投资机构进行面对面交流，就创业理念、创新模式、市场趋势等话题展开深入讨论。

召开选派到“招商引资一线”干部述职暨经验分享交流会

为进一步推动“四个一线”培养锻炼工作深入实施，激励一线年轻干部攻坚克难、担当作为，3月20日，兴化市召开选派到“招商引资一线”干部述职暨经验分享交流会，市委常委、组织部部长许兵参加会议并讲话。会议指出，选派的专职产业招商人员要注重匹配契合，遵循内在逻辑，强化统筹联动；各职能部门要持续强化招商人员日常管理和业绩考核，积极组织交流研讨等活动，进一步提升招商队伍的服务水平和专业本领。会上，各专职产业招商组年轻干部代表汇报近期项目招引情况、在谈重大项目信息情况、对接的天使投资基金和重点高校情况，介绍招商以来的收获和成效，畅谈工作体会；开发区、高新区、商务局、工信局、市场监管局、农业农村局、科技局等7家单位作交流发言。下一步，兴化市将持续加大对年轻干部培养力度，树立“优秀人才优先安排到一线锻炼、重要岗位人员首先从一线选拔”的导向，不断压实责任，做到严管厚爱，为奋力谱写“强富美高”新兴化现代化建设新篇章提供坚强有力的队伍保障。

举办“基层村居”一线选派人员专题培训班

为切实加强“基层村居”一线选派人员管理，进一步提升选派人员综合素质、履职本领和解决实际问题的能力，助推年轻同志在乡村振兴中勇挑重担、奋勇争先，3月24日-26日，兴化市举办“基层村居”一线选派人员专题培训班。本次专题培训以通识为主，聚焦农业农村工作基本理论、基本政策、基本知识，采取课堂讲授、政策解读、案例教学、现场体验、交流研讨相结合的方式进行。活动中，在专题学习基层党建实务、村级集体经济增收、乡村治理、村庄建设等内容的同时，组织学员集中观摩全市特色产业项目和部分村集体经济提升明显的村，通过贴近指导和面对面交流，切实帮助学员观有所获、研有所得。此外，为巩固理论培训阶段所学内容，还组织开展了交流研讨活动，进一步推动学习成果转化应用。下一步，兴化市将聚焦靶向选派、坚持严管厚爱，做好年轻干部的持续跟踪培养，为奋力谱写“强富美高”新兴化现代化建设新篇章提供坚强有力的队伍保障。

我市7家企业与南京理工大学泰州科技学院签订就业实习基地建设协议书

为加强校地联动、深化校企合作、保障人才用工需求，3月26-27日，南京理工大学泰州科技学院院长杨国来一行，来我市开展“访企拓岗促就业”对接交流会。副市长戴金龙、组织部副部长朱洪涛参加活动。活动中，杨国来一行先后走访我市兴达钢帘线、威鹰机械、安井食品等重点企业，深入了解我市企业科技创新、产业人才培育、学生就业实习等情况。座谈会上，戴金龙推介了我市产业发展质态、人才引进政策、校地合作成果等特色优势，南理工泰州科技学院通过PPT展示了学院优势专业设计、毕业去向动态、就业实习基地规划，参会重点园区、重点企业分别作交流发言。本次活动推动南理工泰州科技学院与我市7点重点企业达成共建就业实习基地协议并现场授牌，为加强专业群与产业链深度融合、吸引更多人才来兴搭建平台。

召开全市基层党建工作重点任务部署会

为贯彻落实上级有关会议精神，扎实推进新时代“品质党建”建设行动，部署2024年基层党建工作重点任务，3月28日，兴化市召开全市基层党建工作重点任务部署会，市委组织部副部长、党建办主任、“两新”工委书记、市级机关工委书记陈红言出席会议并讲话，泰州市委组织部职能处室领导到会指导。会议回顾了过去一年的工作，围绕如何做好今年的基层党建工作，要求要不折不扣抓落实，领悟理念之变、要求之变、方式之变；要雷厉风行抓落实，在抢抓“时”、把准“度”、力求“效”上下功夫；要求真务实抓落实，抓关键、求突破，抓难点、激活力，抓过程、促落实；要敢作善为抓落实，肩膀要“硬”，思维要“新”，协调要“畅”。会上，相关科室解读2024年基层党建重点任务。下一步，兴化市将认真落实“四敢”要求，持续推进新时代“品质党建”建设行动，全力推动基层党建工作落实常态化和长效化，以高质量党建推动高质量发展。

“泰有引力 兴好有你”—我市走进常州机电职业技术学院

3月28日，兴化市在常州机电职业技术学院举办“泰有引力·兴好有你”校地就业合作洽谈会，市委组织部、戴南镇（高新区）相关负责同志参加活动。会上，校地双方围绕服务产业发展、重大项目用才、加强就业培训、开展校园招聘等进行了深入交流，揭牌成立了“兴化市招才引智工作站”，兴化高新区与常州机电职业技术学院签订了校地战略合作协议，5家企业被授予“常州机电职业技术学院毕业生就业基地”，现场提供218个就业（实习）岗位，并就校地深度合作、毕业生顶岗实习、精准招聘荐岗等达成合作意向。

聚焦兴化基层治理工作

聚焦兴化产业链党建、党群服务中心“建管用”工作